在许多人的记忆中，吴忠市档案局馆常和破旧不堪、老弱病残、无事可干等词语联系在一起，以致于吴忠档案人经常会遇到这样令人啼笑皆非的问话：“你们那儿是不是非常清闲？平时经常聊天闲谝？”

    “只要不干事儿，才有许多聊天闲谝的时间！请您有机会光临我们那里看看就知道了”吴忠档案人总以这样一句不经意的调侃从容笑答，言辞中透着自信和坚定。

走进如今的吴忠市档案局馆，文明机关、先进集体等牌匾引人注目，文明礼貌行为规范标牌、体现档案时代精神的标语十分醒目，整洁美观的装具、琳琅满目的展厅，配以工作人员的悦耳解说，无处不呈现档案事业发展的勃勃生机，昭示着创建文明单位活动为这里带来的巨大变化。

以人为本干事业

    吴忠市档案局馆是一个只有21名干部职工的局馆合一单位，履行全市档案事业行政管理及市档案馆6万多卷档案资料保管利用的职能。前些年，由于局馆人员少、任务重、经费严重不足，干部职工精神不振，各项工作滞后，多次受到市领导及上级档案行政管理部门的批评。为了尽快扭转被动局面，局馆提出了以创建文明单位为切入点、以“有为谋有位”的工作思路。实践中，他们坚持以思想和作风建设为重点，以建设学习型、服务型、创新型、节约型、文明型机关为主题，把解决党员群众的思想热点问题作为开展思想政治工作的一项内容，融入创建活动全过程，并通过组织集中学习、召开例会、专题讲评、个别谈心等不同形式，做深入细致的思想工作。针对一段时间全局干部职工认识上的误区和精神状况，局馆提出了“统一思想、凝聚人心、理清思路、改进作风”的阶段性工作目标，组织开展了一系列争先创优活动，开展以凝聚力、向心力、创造力为主题的“三力工程”教育。

    “窗明几净、整齐划一、美观生动、形象得体”是吴忠市档案局馆针对缺钱少物现状提出的创建文明单位的环境标准，也是他们培养节约理念、创建节约型机关的总体要求。创建过程中，他们坚持低调宣传、高标准办事，本着“主题不变、充实内容、落实措施、推动工作、一抓到底、抓出成效”的思路，不断在转变思想观念、树立良好风气、提高工作质量、提高服务水平、加强档案服务功能和推进档案馆现代化建设六个方面加大工作力度，要求大家做到“谦虚谨慎、廉洁奉公，快速反应、雷厉风行，工作严谨、有始有终”，培养全局节约办事、勤俭建馆的良好作风，以整洁、规范、美观、生动的外在形式，展示局馆文明、严谨、和谐、向上的内在素质，为精神文明建设奠定良好基础。

    团结和谐的氛围是干成事、干大事、创伟业的重要保证，而形成良好氛围的关键在于领导班子的领导艺术和亲和力。多年来，局馆领导班子立足于坚持民主集中制原则，发扬互信、互学、互帮、互谅作风，努力发挥群体优势，不断增强班子的凝聚力、向心力和战斗力。局馆领导坚持智慧型管理，在干部职工中经常开展谈心活动，不仅在生活上、工作上给予关心，还在政治上、组织上给予关爱，切实把大家的思想和行动统一到档案事业的总体部署上来，把智慧和力量凝聚到完成各项目标任务上来。通过多种形式的学习教育，一批会谋、会干、会写、会教的中层干部脱颖而出，局馆上下兴起了讲学习、讲政治、讲正气、讲民主、讲团结、讲奉献的热潮。

建设阵地打品牌

      如果说档案是人类社会记忆的忠实载体，档案馆则是储存人类社会记忆的基本阵地和人们恢复、解读社会记忆的特殊场所。然而，曾几何时，作为地市级的吴忠档案馆基础设施“先天不足”，馆库简陋，装具落后，库房无防火防盗监控装置，总体装备水平竟不如贫困山区的一个县级档案馆。

2005年，利通区档案局馆与吴忠市档案局馆合署办公，资源整合和队伍的壮大，使他们具备了全面发展的客观条件。吴忠市档案局馆紧紧抓住这一契机，在搞好组织机构调整、人员落实和档案资源整合的同时，全力抓好硬件建设，把档案馆业务建设定位在创建“自治区一级国家档案馆”的目标上。在市委、市政府及财政部门的大力支持下，他们先后对档案馆进行了功能性改造和维修，调整了馆库布局，配置了防尘防光窗帘，购置安装了１２０组档案密集架。目前，吴忠市档案局馆使用的馆舍建筑面积已达2100平方米，馆内设有查档接待室、阅览室、目录室、现行文件利用查阅中心、展览大厅和馆藏陈列室等。库房配置了消毒机、加湿器、灭火器等设施设备。展览大厅、馆藏陈列室的设立及其功能的发挥，使这里成为全市爱国主义教育的重要阵地之一，吸引了众多的参观者。